Dal 2020 Ecubit ha intrapreso un percorso di formazione interna creando “l’Academy Ecubit” come occasione di sviluppo aziendale.

La progettazione e lo sviluppo di un’Academy è nata dall’esigenza di collocare la persona e il bisogno crescente di conoscenza al primo posto. Di conseguenza l’investimento nella formazione si è reso necessario per adeguarsi all’evoluzione del mercato e dei consumi, dove l’innovazione rappresenta la protagonista indiscussa.

La creazione di una scuola d’impresa ha permesso così il confronto tra strategie, metodologie e sapere per far crescere nuovi manager e futuri talenti.

In un periodo storico così fortemente sfidante, l’Academy nasce per mostrare potenziali nascosti, non più limitati a corsi one shot, vincolati dalla formazione obbligatoria, ma soggetti attivi della Learning Organization, protagonisti indiscussi per il perseguimento della mission aziendale, per il raggiungimento degli obiettivi di business, per creare valore, per aumentare l’occupabilità.

  • Le classi della nostra Academy sono luoghi fisici e virtuali, di apprendimento e confronto;
  • le ore di formazione sono pensate per essere compatibili con le attività lavorative;
  • i corsi selezionati sono frutto di confronto e valutazione con i responsabili di team e con le più recenti richieste del mercato.

Nel primo semestre 2021:

  • Erogate 500 ore di formazione in Fad
  • Attivate 200 ore di training on the job
  • Inseriti 10 tirocinanti in azienda

Previsti entro la fine del 2021:

  • Oltre 19 corsi a calendario
  • Ulteriori 10 tirocinanti da inserire in organico